一、矛盾根源：性格碰撞与媒体放大

1. 片场冲突的真实动因

   拍摄《难兄难弟》时，宣萱因张可颐频繁迟到影响进度而公开抱怨，张可颐则反击其 “大笑导致 NG”。两人性格差异显著：宣萱注重纪律性，习惯提前背熟台词；张可颐更倾向临场发挥，常因调整状态迟到。这种工作节奏的错位在高压拍摄环境下被激化，成为矛盾导火索。

2. 媒体的推波助澜

   港媒将两人的公开互怼包装成 “双姝对决”，甚至传出电影版《精装难兄难弟》因不和流产的传闻。尽管监制后来澄清是投资人撤资导致项目夭折，但舆论已将两人塑造成 “仇敌” 形象。2002 年 TVB 台庆更刻意安排两人同排就座，镜头反复捕捉表情制造话题，这种 “消费艺人矛盾” 的操作进一步加深了公众印象。

二、角色顶替事件：行业规则与个人选择

1. 《巨塔之后》的选角逻辑

   2024 年张可颐原定出演医疗剧《巨塔之后》，但因剧组延期拍摄与布拉格外景撞期其其他工作安排，最终辞演。监制明确表示 “一部剧不会只问一个人”，宣萱作为替补是正常流程。值得注意的是，张可颐在采访中并未指责宣萱，仅强调 “档期冲突” 和 “不想失信于其他工作”，侧面印证此次角色变动与私人恩怨无关。

2. 宣萱的专业态度与回应

   面对 “顶替” 争议，宣萱始终保持职业素养：她在宣传活动中表示 “角色落在你手上就是缘分”，更直言 “不想深究小事，大家当年年轻”。这种态度与她 2019 年舞台剧后台与张可颐合影的和解姿态一脉相承，表明两人早已放下芥蒂。

三、和解与成长：时间沉淀下的释然

1. 从对立到理解的蜕变

   2005 年张可颐因甲亢和抑郁症停工休养，这段经历让她开始反思过往：“其实说声对不起就好的事情，以前太容易失控了”。2019 年她主动探班宣萱的舞台剧《大辞职日》，两人亲密合影打破多年不和传闻。宣萱也在采访中承认 “当年有很多误会”，并表示 “现在更关注作品本身”。

2. 行业生态的变化与启示

   随着 TVB 近年改革，演员迟到不再一刀切扣钱，而是 “先问原因再处理”，这种 “宣萱条款” 的出现，折射出行业对演员权益的重视。同时，两人从 “被媒体牵着走” 到 “主动掌控舆论”—— 如 2025 年合体拍摄旅游综艺、戴同款手链等操作，展现了成熟艺人的危机公关智慧。